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杭州新能源公司线上落实防控举措 有力有序复工复产
来源:浙江分公司作者:刘洛伊日期:20.02.19

  自新冠肺炎疫情发生以来,杭州新能源公司高度重视,主动作为,采取一系列措施构筑疫情防线。受疫情影响,接杭州钱江世纪城管委会通知,各企业在2020年2月9日后继续暂缓开工。按照通知要求,杭州新能源公司于2月11日下发《关于延期复工致广大客户及合作伙伴告知书》,向所有客户、合作伙伴告知公司复工计划及工作安排。

  合理利用网络办公,确保生产经营各项工作有序推进。公司全体员工自2月10日起,继续线上办公,通过工作群、电话、网络办公系统等积极主动开展工作,及时接听电话、处理信息,确保履职尽责,有序推进相关生产经营工作。各部门在部门主任的领导下,共同保障各项工作最大程度的正常运行。综合管理部副主任朱兴邦安排职员每日做好疫情排查、职员信息统计,疫情防护各项物资准备工作,落实有关工作要求。根据管委会要求,积极准备复工材料,联系全体员工申领杭州健康码,与办公楼物业及时 实习对接最新政策,安全有序推进全面复工。计划经营部员工积极联系屋顶业主、供应商、施工单位,发送公司关于疫情告知书。主任杨留民通过线上交流沟通,取得设备厂家的理解,厂家表示可以随时沟通工作。财务部在李霞副主任带领下,与财务做账系统"斗智斗勇",克服系统登录难等重重关卡,做好纳税申报前期工作,按时出具2月份报表。生产基建管理部副主任郭伟栋对运行项目进行全面梳理,安排专人对接紧急的工作,制定相应的工作计划和保障措施,与4家运维单位保持积极的沟通,做好防疫期间的安全生产工作。大洋山项目部项目经理姚万军春节留岛值班。因船渡封航外人不能上岛,他继续坚守岗位,与项目部、施工单位同事线上交流安排工作,积极筹备防疫物资,等待嵊泗县政府通知,做好随时复工准备。足不出户,办公不误。变的是工作方式,不变的是快速反应的工作状态。

  积极推进正面宣传,关注员工身心健康。在经历了一个特殊的春节假期后,公司对可能出现的员工精神状态不佳等题目提前谋划,要求各部门开展防控知识宣传,加强员工思想动态沟通,了解员工心理健康状况,有题目有困难及时报告,确保员工适应当前在线办公的工作方式。我们应该积极健康的看待疫情变化,做好正确的防护措施,保持积极应对的工作、生活状态。

  落实食堂、宿舍防控措施,确保防控工作全覆盖。为稳妥有序推进公司复工复产,公司严格执行杭州市《关于企业复工和疫情防控工作的实施意见》的要求,为确保复工职员生活、工作环境的安全健康,完善企业复工前后应急预案,制定食堂、宿舍防控措施,企业、员工签署防疫承诺书。杭州新能源对照疫情防控清单落实工作措施,为复工复产消除隐患,化解风险。复工复产是保障社会正常运转和经济持续发展的必然要求。尤其是当前正值全民战"疫"的关键时期,我们要在战略上藐视它,战术上重视它。在线上把各项措施细落到位,全覆盖、无死角,确保企业复工复产平稳有序。

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