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新电分公司厂务公开日益规范
来源:江西公司新电分公司 作者: 日期:20.02.27

 

    新电分公司不断推进厂务公开民主管理工作,全面提升厂务公开质量和实效,充分落实职工的知情权、参与权和监督权,建立精简高效的协调劳动关系机制。整年共公布厂务公开22项,从五个方面规范厂务公开工作,维护了职工合法权益。一是进一步健全了厂务公开工作制度。修订完善了厂务公开实施办法,调整了厂务公开领导小组、工作小组、检查监督小组。实行厂务公开工作向职代会报告制度,推动厂务公开工作实现规范化和制度化、程序化。二是进一步公开了厂务公开工作程序。根据厂务公开确定的形式、内容,填写厂务公开表,及时在公开栏和相关会议上公开相关事项和信息。三是进一步深化了厂务公开各项工作。新电分公司工会按照江西公司工会关于厂务公开的工作要求,学习、贯彻、落实上级工会关于厂务公开工作的一系列文件及指示精神,积极深化厂务公开工作。四是进一步明确了厂务公开工作重点。按照新电分公司厂务公开实施管理办法的要求,明确厂务公开工作重点,结合工作实际,将有关职工切身利益题目、职工关心的热点题目等作为厂务公开工作的重点内容进行及时公开。五是进一步彰显厂务公开工作的成效。厂务公开工作的开展,规范了新电分公司各项工作的程序,增强了工作的透明度,建立了稳固 的干群关系,实现了企业内部的和谐稳固 ,促进了各项工作的健康发展。

   今后新电分公司厂务公开将进一步实现企业经营的有效监督,及时公开"难点"、"热点"、"焦点",让"难点"成为企业改革发展的突破口,让"热点"成为构建和谐企业的着力点,让"焦点"成为职工监督企业管理的切入点。 (沈悦)

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